Выручка от реализации ОАО «Челябинский электрометаллургический комбинат» (крупнейший в СНГ производитель ферросплавов, принадлежит семьям челябинских предпринимателей Александра Аристова и Юрия Антипова) в январе-июне 2010 года по сравнению с тем же периодом 2009 года выросла на 8,37 процента — до 13 миллиардов 839,344 миллиона рублей, что обусловлено изменением структуры продаж, курса валют и инфляцией.
Как сообщили агентству «Урал-пресс-информ» в ОАО «ЧЭМК», в том числе выручка от производства ферросплавов увеличилась на 3,29 процента — до 11 миллиардов 848,904 миллиона рублей, её доля в общем объёме выручки сократилась с 89,8 до 85,6 процента. Выручка от реализации ферросилиция-45 увеличилась на 14,48 процента — до двух миллиардов 107,834 миллиона рублей, её доля в общей выручке выросла с 14,4 до 15,2 процента; от реализации силикомарганца увеличилась на 59,92 процента — до трёх миллиардов 437,954 миллиона рублей, её доля увеличилась с 16,8 до 24,8 процента; от реализации феррохрома увеличилась на 0,8 процента — до шести миллиардов 209,684 миллиона рублей, её доля в общей выручке упала с 48,2 до 44,9 процента; силикокальция возросла вдвое — до 86,155 миллиона рублей, её доля увеличилась с 0,3 до 0,6 процента.
Доходы от экспорта сократились на 30,3 процента — до шести миллиардов 236,790 миллиона рублей, или до 45,1 процента в выручке. Себестоимость реализации выросла на 2,66 процента — до 11 миллиардов 301,437 миллиона рублей. Валовая прибыль увеличилась на 44,04 процента — до двух миллиардов 537,907 миллиона рублей. Прибыль до налогообложения выросла в 2,21 раза — до одного миллиарда 685,443 миллиона рублей. Прибыль от продаж выросла на 55,57 процента — до двух миллиардов 408,468 миллиона рублей. Чистая прибыль увеличилась в 2,53 раза — до одного миллиарда 327,901 миллиона рублей. Нераспределённая чистая прибыль эмитента выросла на 24,31 процента — до семи миллиардов 454,166 миллиона рублей.
Производительность труда на одного работника увеличилась на 0,2 процента — до одного миллиона 356,7 тысячи рублей. Численность трудового коллектива комбината увеличилась на 10,21 процента — до 10 тысяч 432 человек. Фонд оплаты труда вырос на 18,82 процента — до одного миллиарда 579,084 миллиона рублей.