ИА Интегрум-Техно: Новости компаний
07.08.2002
3 августа
Качканар (Свердловская область). Текущая производственная ситуация на ОАО «Качканарский ГОК «Ванадий».
Работа прошедшей производственной недели с 27 июля по 2 августа определялась завершением производственной программы июля месяца и проведением крупных плановых ремонтов, которые были проведены организованно и по графику.
С 29 июля по 1 августа был выполнен ремонт хвостопроводов № 1 и № 2, секций с 16 по 29 обогатительной фабрики и ремонт приемных камер переключения, также производился ремонт механического оборудования на пульпонасосных станциях ЦХХ.
С 30.07 по 31.07.02 г. выполнены ремонтные работы на фабрике окатышей с общей остановкой цеха.
Замечаний по проведению ремонтов нет. В итоге успешной месячной работы подразделений производственная программа июля месяца выполнена по всем показателям.
5 августа
Шадринск (Курганская область). За счет технологии «Купробрейз» ОАО «ШААЗ» планирует существенно расширить географию своих поставок.
Как заявил накануне заместитель директора по внешнеэкономическим связям ОАО «ШААЗ» А. Кибанов, одними из основных потребителей новых радиаторов, изготовляемых по технологии «Купробрейз» (пуск первой очереди нового производства мощностью 250 тыс. штук в год был намечен на третий квартал нынешнего года), должны стать существующие в России и СНГ сборочные производства импортной автотехники — легковых автомобилей DAEWOO («УзДеу», ТагАЗ), KIA (ЗАО «Автотор»), FORD (С.-Петербург), грузовиков MAN (МАЗ), автобусов IKARUS («Тушино-авто»). Кроме того, в качестве потенциальных потребителей новых радиаторов руководство ШААЗа рассматривает российские автомобильные заводы, куда ранее шадринская продукция не поставлялась — ГАЗ, Ижмаш, АвтоВАЗ. По мнению А. Кибанова, получение даже части объема в комплектации всех этих предприятий решит вопрос загрузки мощностей нового цеха.
Еще один шаг в этом направлении — выход с радиаторами «Купробрейз» на вторичный рынок. Для этого коммерческой службой ШААЗа выбраны регионы, где достаточно велик парк импортной автотехники, развита сеть продаж импортных радиаторов и есть возможности для продвижения товара. Это, в первую очередь, Москва, С.-Петербург, Украина, Беларусь и Прибалтика. «Мы провели анализ структуры автопарка в этих регионах и составили перечень радиаторов, которые пользуются спросом, и их ожидаемую реализацию, — говорит А. Кибанов, — Российский рынок в 2001 году потребил радиаторов к иномаркам примерно на 3 млн. долларов. Самую большую долю его имеет датская фирма NISSEN. Что можем предложить мы? Новое качество и новую цену. Как альтернативу алюминиевым радиаторам, а также медным, но изготовленным по традиционной технологии. У потребителя появится вариант выбора. Ведь технология «Купробрейз» настолько гибкая, что позволяет браться за изготовление штучных заказов».
Также руководство ШААЗ просчитывает варианты экспорта новых радиаторов в страны дальнего зарубежья.
5 августа
Киров. В августе средняя зарплата работников ОАО «КЗОЦМ» возрастет на 6,4%
В рамках реализации программы работы с персоналом руководством завода в июле текущего года утвержден план мероприятий на второе полугодие, в котором предусмотрены направления по работе с мастерским составом, молодыми работниками, целый ряд мероприятий по мотивации труда и укреплению трудовой дисциплины.
На очередном заседании дирекцией ОАО «КЗОЦМ» было принято решение и издан приказ об увеличении премии и установлении единого её размера всему ремонтному персоналу в основных цехах. Приказом установлена премия в размере 40%, которая начисляется с 1 июля слесарям-ремонтникам, электромонтерам по ремонту и обслуживанию электрооборудования, электрогазосварщикам, токарям, шлифовщикам, заточникам пил и фрез в плавильном, прокатных и трубоволочильном цехах.
Этим же приказом в цехах основного производства всем работникам, включая контролеров и мастеров службы технического контроля (СТК), по «Перечню рабочих мест, на которых применяются доплаты за вредные и тяжелые условия труда», с первого августа установлены компенсационные выплаты по группам компенсации в повышенном размере, причем повышение в зависимости от группы составило от 33 до 200%.
С внедрением этих мероприятий заработная плата работников основных цехов увеличится, при этом повышение составит в среднем 700 рублей в месяц; у рабочих ремонтных служб во вспомогательных цехах рост заработной платы составит 25%.
Кроме этих мероприятий, затрагивающих интересы отдельных групп работников завода, решением генерального директора в течение трех последних месяцев осуществляется индексация заработной платы, направленная на компенсацию инфляционного роста цен на товары и услуги — в августе месяце планируется провести увеличение зарплаты каждого работника на 6,4%.
7 августа
Верхняя Пышма (Свердловская область). С 5 по 6 августа УГМК посетила делегация австралийской компании «M. I. M. »
В программе рабочего визита значились переговоры с техническим руководством УГМК о дальнейшем взаимовыгодном сотрудничестве с одним из ведущих представителей медной отрасли Австралии. Среди обсуждаемых вопросов — перспективы строительства нового цеха электролиза меди на головном предприятии УГМК — ОАО «Уралэлектромедь». Стороны рассмотрели предпроектные технико-экономические предложения австралийцев, которые в значительной мере отличаются от того, что предлагалось ранее другими компаниями.
Руководство УГМК планирует провести детальный анализ всех полученных предложений с тем, чтобы до конца текущего года выбрать наиболее приемлемый вариант.
Пресс-служба ООО «УГМК -Холдинг» 07.08.02
г. Верхняя Пышма, ул. Юбилейная, д. 9
тел: (34368) 46184, 46594, 31706
e-mail: press_ummc@elem.ru